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為深入推進(jìn)“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略，全面加強(qiáng)醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)。4月7日我院召開2017年人才工作會(huì)議。蚌埠醫(yī)學(xué)院黨委副書記蔣曉銘、黨院辦副主任趙曉彥、蚌埠醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、處以上干部、各黨總支及直屬黨支部書記、職能部門負(fù)責(zé)人、科主任、教研室主任、年度優(yōu)秀護(hù)士長及全院博士參加此次會(huì)議。會(huì)議由醫(yī)院黨委副書記、副院長高涌同志主持。

會(huì)議全景

蚌埠醫(yī)學(xué)院黨委副書記蔣曉銘同志講話

黨委書記金世洋同志講話

院長王洪巨同志講話

黨委副書記、副院長高涌同志主持會(huì)議

蚌埠醫(yī)學(xué)院黨委副書記蔣曉銘代表學(xué)校向大會(huì)的召開表示熱烈的祝賀！向所有關(guān)心、支持學(xué)校和醫(yī)院人才工作，并做出積極貢獻(xiàn)的各級(jí)干部、同志們表示衷心感謝！他強(qiáng)調(diào)推進(jìn)人才工作一是要牢固樹立人才優(yōu)先理念，服務(wù)發(fā)展引才聚才。要深刻認(rèn)識(shí)到人才是發(fā)展之基、競爭之本、活力之源，要以人才建設(shè)為抓手引領(lǐng)醫(yī)院健康穩(wěn)步發(fā)展。二是要充分發(fā)揮人才政策導(dǎo)向，創(chuàng)新機(jī)制育才用才。要進(jìn)一步健全完善人才工作機(jī)制，多措并舉“育人才”，不拘一格“用人才”，積極營造有利于人盡其才、才盡其用的制度環(huán)境。三是要全面構(gòu)建人才發(fā)展生態(tài)，營造氛圍愛才敬才。要牢固樹立為人才服務(wù)的意識(shí)，為人才發(fā)揮作用、施展才華提供良好的條件和環(huán)境，實(shí)現(xiàn)人才工作與醫(yī)院發(fā)展同頻共振。

院長王洪巨做題為《落實(shí)人才強(qiáng)院戰(zhàn)略，打造皖北醫(yī)療人才高地》的人才報(bào)告，王院長全面分析了醫(yī)院人才隊(duì)伍現(xiàn)狀，并提出了下一步醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)的思路、目標(biāo)和舉措。就如何實(shí)現(xiàn)人才隊(duì)伍建設(shè)問題，他強(qiáng)調(diào)一是要發(fā)揮優(yōu)勢(shì)、整合資源，多措并舉“育人才”。創(chuàng)新人才培養(yǎng)制度，注重培養(yǎng)現(xiàn)有人才，遵循人才成長規(guī)律，分層培養(yǎng)醫(yī)療人才；二是要開闊視野、拓寬渠道，廣納群賢“引人才”。實(shí)施高層次人才引進(jìn)計(jì)劃，柔性引進(jìn)成熟型人才；三是要以用為本、提高效能，不拘一格“用人才”。優(yōu)化人才使用環(huán)境，營造“拴心留人”氛圍，創(chuàng)新人才使用機(jī)制，提高人才整體效能；四是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、搭建平臺(tái)，優(yōu)化環(huán)境“聚人才”。加強(qiáng)人才工作的領(lǐng)導(dǎo)，建立科學(xué)的人才評(píng)價(jià)機(jī)制，完善崗位激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)各類人才的積極性和主動(dòng)性。

會(huì)上，參會(huì)人員分為四個(gè)小組，分組討論，為醫(yī)院引進(jìn)培養(yǎng)人才積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策，小組組長將收集的意見和建議向院人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組和全體參會(huì)人員進(jìn)行簡要匯報(bào)。

醫(yī)院黨委書記金世洋作總結(jié)講話，代表醫(yī)院黨委就加強(qiáng)人才建設(shè)工作提出要求。一是要充分認(rèn)識(shí)做好醫(yī)院人才工作的重要性和緊迫性。“國以才立、政以才治、業(yè)以才興”，建設(shè)一支高水平的人才隊(duì)伍，是醫(yī)院各項(xiàng)事業(yè)長盛不衰的重要保證。做好人才工作，是適應(yīng)醫(yī)改新形勢(shì)的需要，是保障人民群眾健康的需要做好人才工作，是加快醫(yī)院發(fā)展的需要，做好人才工作是建設(shè)現(xiàn)代化省級(jí)區(qū)域醫(yī)療中心的需要；二是要解放思想，完善機(jī)制，全面推進(jìn)醫(yī)院人才建設(shè)工作。醫(yī)院人才隊(duì)伍建設(shè)涉及到方方面面，是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。必須要解放思想，完善機(jī)制，突出重點(diǎn)，銳意改革，統(tǒng)籌推進(jìn)醫(yī)院人才建設(shè)工作；三是要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)造條件，確保人才建設(shè)任務(wù)落到實(shí)處。加強(qiáng)醫(yī)院人才工作，必須堅(jiān)持黨管人才原則，必須堅(jiān)持以人為本原則。要建立多元化的人才發(fā)展投入機(jī)制，為人才的培養(yǎng)、引進(jìn)提供切實(shí)的保障。

他強(qiáng)調(diào)醫(yī)院的發(fā)展需要人才，醫(yī)院的壯大離不開人才，在當(dāng)前醫(yī)療市場(chǎng)競爭日益激烈的形勢(shì)下，要想保持醫(yī)院的健康持續(xù)發(fā)展，關(guān)鍵在于人才。我們一定要牢固樹立“人才資源是第一資源”的觀點(diǎn)，在醫(yī)院切實(shí)興起尊重人才、關(guān)心人才、發(fā)現(xiàn)人才、重用人才之風(fēng)，切實(shí)把人才隊(duì)伍建設(shè)放在突出地位，建立起一支品德高尚、素質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)精干、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、富于創(chuàng)新、朝氣蓬勃的人才隊(duì)伍，才能在競爭激烈的醫(yī)療市場(chǎng)中站穩(wěn)腳跟，才能早日實(shí)現(xiàn)“國內(nèi)知名，省內(nèi)一流，群眾滿意的現(xiàn)代化大型綜合性醫(yī)院”和現(xiàn)代化的“省級(jí)區(qū)域醫(yī)療中心”的奮斗目標(biāo)。

  會(huì)上，還對(duì)10優(yōu)秀科主任、5名優(yōu)秀博士，進(jìn)行隆重表彰。

                                    (蘇章/審    李博文 文/圖)